В прошлом году количество «рабочих» визитов граждан Индии, Шри-Ланки, Бангладеш и Мьянмы в Россию увеличилось в среднем в 1,5 раза по сравнению с 2024 годом. Общее число таких поездок из указанных стран возросло с 28 400 в 2024 году до 44 600 в 2025 году. Работники из этих государств въезжают в Россию по визам, часто используя механизм квотирования, который позволяет находиться в стране до трех лет.
Квоты, устанавливаемые ежегодно Министерством труда, определяют предельный объем привлечения иностранных рабочих из визовых стран на основе заявок работодателей. Такие работники привлекаются для заполнения конкретных вакансий, требующих определенной квалификации. Привлечение по квоте имеет преимущества: фиксированный работодатель и обязательный выезд в случае расторжения договора.
Основными сферами привлечения специалистов из этих стран являются складская логистика, строительство и текстильное производство. Также востребованы работники в целлюлозно-бумажной, жилищно-коммунальной и пищевой промышленности, а также в ритейле. География присутствия мигрантов охватывает Подмосковье, Ленинградскую, Калининградскую области и Дальний Восток, где наблюдается дефицит линейного персонала.
Руководитель направления «Миграция» Центра им. П. А. Столыпина РАНХиГС Михаил Бурда отмечает, что работники из Индии, Шри-Ланки, Бангладеш и Мьянмы заполняют вакансии, которые не могут быть заняты гражданами России. Эксперт также указывает на то, что мигранты из этих стран, как правило, не привозят с собой семьи, что делает их более предсказуемым и выгодным ресурсом для работодателей, пишут «Ведомости».